為民族復興提供高質(zhì)量組織保障

湖南日報·新湖南客戶端6月29日訊（通訊員 胡景明）近日，新華社發(fā)表重要文章《為強國建設(shè)、民族復興提供堅強組織保證——以習近平同志為核心的黨中央引領(lǐng)推動黨的組織工作紀實》，文章中強調(diào)：“黨和人民事業(yè)發(fā)展到什么階段，黨的建設(shè)和組織工作就要推進到什么階段?！鄙鐣髁x建設(shè)進入了新時代，在黨的領(lǐng)導下，順利實現(xiàn)了第一個百年奮斗目標，正在為實現(xiàn)第二個百年奮斗目標不懈努力著。在新時代，黨的領(lǐng)導是實現(xiàn)中華民族偉大復興的根本保證，為此黨的組織工作要不斷推進，在政治建設(shè)、干部管理、組織體系等方面不斷發(fā)力，為民族復興提供高質(zhì)量組織保障。

以政治建設(shè)為“魂”。政治建設(shè)是我們黨的本質(zhì)要求和內(nèi)在規(guī)定，政治建設(shè)開展得好，思想就凝聚，組織就有力量。要抓好黨的創(chuàng)新理論武裝，放眼全局、統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進，引導廣大黨員干部扎扎實實讀原文、學原著、悟原理，自覺運用習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論指導實踐。要抓嚴黨內(nèi)政治生活，規(guī)范黨的組織生活的各項制度。如：“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議等制度，防止黨內(nèi)政治生活的庸俗化、隨意化、平淡化。

以干部管理為“骨”。從嚴從實強化干部隊伍管理，不僅是落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重大舉措，同樣是保持黨員干部隊伍戰(zhàn)斗力的重要一環(huán)。要常態(tài)化培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，對年輕干部實施“四個一線”培養(yǎng)選拔，有針對性地選派一批優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)村振興一線、重點項目一線、園區(qū)建設(shè)一線、信訪維穩(wěn)一線培養(yǎng)鍛煉。要強化干部日常管理監(jiān)督，加大對干部“八小時以外”監(jiān)督，暢通來信、來訪、網(wǎng)上舉報、電話舉報、新媒介等舉報渠道。要堅持激勵與厚愛相結(jié)合，常態(tài)化做好公務(wù)員職級和事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升工作，切實發(fā)揮職級晉升的激勵效應(yīng)。

以“組織體系”為體。黨的力量來自組織，組織能凝聚增強力量；黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力強弱，關(guān)鍵在于組織體系是否嚴密有力。要探索基層黨組織建設(shè)的量化指標，做到干有方向、評有標尺、考有依據(jù)，實現(xiàn)基層黨建工作由繁到簡、由虛到實、由軟到硬轉(zhuǎn)變，引導推動支部和黨員更好發(fā)揮“兩個作用”。要抓好“三支隊伍”建設(shè)。即以村黨組織書記為重點的村干部隊伍、黨務(wù)工作者隊伍和黨員隊伍。規(guī)范村干部管理辦法，及時調(diào)整不適宜擔任現(xiàn)職的村干部。配齊配強黨務(wù)工作力量，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員聚焦主責主業(yè)，抓好黨務(wù)工作業(yè)務(wù)培訓。要嚴把黨員“入口關(guān)”，規(guī)范流動黨員管理措施，加強流動黨員教育管理，將企業(yè)改制退休黨員真正納入社區(qū)管理。

作者：通訊員 胡景明

責編：楊雅婷

一審：熊敏

二審：羅曦

三審：朱憲章

來源：冷水江市融媒體中心